Vaga para Gestor(a) de Programas de Educação em Emergências

Vaga para Gestor(a) de Programas de Educação em Emergências
Vaga para Gestor(a) de Programas de Educação em Emergências

18 março, 2021

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Informamos que todas as oportunidades de emprego publicadas no site EMPREGO.INFROMOZ, sem excepção, não implicam qualquer custo para os candidatos

A SAVE THE CHILDREN INTERNACIONAL (SCI), uma organização humanitária sem fins lucrativos com seu enfoque virado ao bem-estar da criança, está a recrutar candidatos para a vaga abaixo mencionada:

 

  1. Gestor(a) de Programas de Educação em Emergências- Cabo Delgado- SC 002/21

 

O(A) Gestor(a) de Programas de Educação em Emergências será responsável pela implementação de actividades do Programa de Educação em vários locais e subvenções na Província de Cabo Delgado (que incluem Reabilitação, WASH, RRD, bem como actividades EiE padrão. Contribuirá para a concepção do programa e coordenação externa com grupos/ grupos de trabalho sectoriais, ministérios e departamentos governamentais, comunidades, doadores e qualquer outra parte interessada relevante.

 

Qualificações

  • Grau de Licenciatura e de preferência Pós-graduação em áreas relacionadas à resposta a Emergências.

 

Essencial

  • Mínimo de 5 anos de experiência comprovada em gestão de orçamentos e programas de emergência com vários doadores;
  • Experiência de gestão do ciclo completo do projecto;
  • Experiência anterior na gestão directa de programas de Educação em Emergências,
  • Experiência anterior na gestão de programas de WASH e Reabilitação;
  • Capacidade e vontade de mudar drasticamente as práticas de trabalho e horários, e trabalhar com equipas de emergência de entrada, em caso de emergências;
  • Experiência de viver em condições muito básicas em contextos inseguros;
  • Experiência anterior em gestão de equipa e projectos;
  • Experiência e compromisso de trabalhar por meio de sistemas de participação comunitária e prestação de contas;
  • Capacidade comprovada de monitoria e avaliação;
  • Capacidade de trabalhar tanto em assessoria quanto na capacidade de implementação prática;
  • Capacidade comprovada para supervisionar, e treinar funcionários;
  • Habilidades interpessoais e de comunicação altamente desenvolvidas;
  • Experiência de representação, incluindo coordenação de Cluster, e capacidade de representar efectivamente em fóruns externos;
  • Experiência na preparação de propostas de financiamento bem-sucedidas para doadores;
  • Capacidade de escrever relatórios de avaliação e projectos claros e bem fundamentados;
  • Fortes habilidades de influência e experiência em advocacia;
  •  Política e culturalmente sensível com qualidades de paciência, tacto e diplomacia;
  •  Um alto nível de inglês escrito e falado;
  •  Compromisso com os valores da Save the Children, incluindo a disposição de cumprir e fazer cumprir a política de proteção à criança.

 

Desejável

  • Experiência anterior em programação de RRD;
  • Experiência em resposta de emergência de primeira fase;
  • Experiência anterior com Save the Children;
  • Fluência em português ou espanhol ou línguas locais;
  • Experiência ou conhecimento de trabalho e viver em regiões / contextos relevantes;
  • Experiência específica de gestão de ECHO e outros grandes projectos de doadores.

 

 

Os candidatos interessados deverão submeter o Certificado de Habilitações, BI, CV, e a carta de motivação em português e Inglês até ao dia  23 de Março 2021. Através do link:

 

https://stcuk.taleo.net/careersection/jobdetail.ftl?job=2100014F&lang=en

 

” Somos um empregador de oportunidades iguais, encorajamos a candidatura de mulheres. A Save the Children compromete-se a garantir que todos os seus funcionários e programas sejam absolutamente seguros para as crianças.

 

Aplicamos procedimentos rigorosos para garantir que somente os candidatos adequados para trabalhar com crianças tenham permissão para se juntar à nossa organização e todos os candidatos serão, portanto, sujeitos a este escrutínio.

 

 

AVISO LEGAL:

A SAVE THE CHILDREN INTERNACIONAL NÃO FAZ NENHUM TIPO DE COBRANÇAS EM QUAISQUER DAS FASES DO PROCESSO DE RECRUTAMENTO E NÃO PROCEDE POR VIA DE AGENTES DE RECRUTAMENTO.

 

NB: Somente os candidatos seleccionados serão contactados. 

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